群基火花機售后日常事件處理
今天，一位老顧客打電話來。曾經(jīng)操作電火花的師傅突然辭職了。沒有人能操作機床，這嚴(yán)重影響了工廠的生產(chǎn)進度。他問我們是否有什么好方法來幫助解決這個大問題。
接到這個消息后，公司的幾項銷售研究得出結(jié)論，無論速度有多快，都不可能找到合適的人員來快速操作設(shè)備，最快的方法就是派人過去直接培訓(xùn)，這是最快、最直接、最有效的方法。與客戶聯(lián)系溝通后，迅速聯(lián)系技術(shù)部門，得到技術(shù)部門的支持后，立即派技術(shù)人員在家培訓(xùn)和操作。客戶的實際問題得到了解決，而電火花機床有專門的操作人員，這讓他們很開心。

這是我們在群基火花機的售后服務(wù)團隊一直努力的目標(biāo)，包括從長遠來看，我們將始終朝著這個目標(biāo)前進，堅定不移。